Compensatie UWV transitievergoeding na 2 jaar ziek

Vanaf 1 juli 2015 compenseert het UWV de betaalde transitievergoeding betaald door u na twee jaar ziekte. Echter let op. Indien het ontslag plaatsvindt via een z.g. vaststellingsovereenkomst en deze wordt opgemaakt in 2020 compenseert het UWV op basis van de transitieregels 2020. De Hoge Raad heeft in november jl. een uitspraak gedaan dat u in geval het dienstverband vóór 2020 i.v.m. 2 jaar ziekte diende te beëindigen, de transitieregels van vóór 2020 gelden. Dit kan voor veel werkgevers nadelig zijn. Zeker bij langdurige dienstverbanden en een oudere werknemer.